Мастерская руководителя. 10 шагов к созданию своей команды

Компания ничего не достигнет, если думать будет только руководство. (Акио Морита)

Очный формат обучения
Сертификат гособразца
Маленькие группы
Проверенные спикеры

Получите личную консультацию о программе этого курса от экспертов и ведущих Бизнес-Развития

Почему нужен
этот курс?

Дела идут лучше, когда достаточное количество людей решает, что они могут идти лучше. Мир меняется, когда люди идут к общей цели. 

Кому подойдет
этот курс?

Руководителям, кто хочет научиться использовать ресурсы человеческого капитала на 100%.

Кому подойдет
этот курс?
Программа курса
Принципы создания эффективных команд
Принцип «колеса» и принцип «пирамиды», как подбирать лидера команды, мониторинг эффективности команды
10 шагов к своей команде
понимание собственных осознаваемых и неосознаваемых целей, подбор и отбор кандидатов, работа членов команды над собственными целями, исследование межличностных предпочтений, целенаправленное формирование энергии единства, формирование ценностей команды, обучение команды технологиям работы, создание имиджа команды, усиление «командного духа», сопровождение деятельности команды
Мониторинг эффективности команды
подходы к мониторингу, программа профилактического мониторинга эффективности команды, проблемно ориентированный мониторинг деятельности команды
Команда на рынке
подходы к ролевому распределению, решение практических задач
5 пороков, которые не дают команде эффективно развиваться (Патрик Ленсиони)
Основные пороки. Профилактика.
Структура и тайминг курса
День 1
20 мин
Знакомство и сбор ожиданий
Встреча будет полезна, если...Кто мы? Как будет строиться наша работа?
20 мин
Введение в проблематику
Что такое команда. Команда и коллектив. В чем разница? Почему команда нужна? Везде ли нужна команда?
45 мин
Эффективные команды
Принципы создания эффективных команд
15 мин
Авторский чай & ароматный кофе
90 мин
10 шагов к своей команде
Понимание собственных осознаваемых и неосознаваемых целей, подбор и отбор кандидатов, работа членов команды над собственными целями, исследование межличностных предпочтений
60 мин
Вкусный и здоровый обед
90 мин
10 шагов к своей команде
Целенаправленное формирование энергии единства, формирование ценностей команды, обучение команды технологиям работы, создание имиджа команды, усиление «командного духа», сопровождение деятельности команды
10 мин
Авторский чай & ароматный кофе
65 мин
10 шагов к своей команде
создание имиджа команды, усиление «командного духа», сопровождение деятельности команды
25 мин
Анализ практической части и подведение итогов дня
День 2
20 мин
Вспомнить все
Анализ 1го дня. Деловая игра.
70 мин
Мониторинг эффективности команды
подходы к мониторингу, программа профилактического мониторинга эффективности команды, проблемно ориентированный мониторинг деятельности команды
15 мин
Авторский чай & ароматный кофе
90 мин
Команда на рынке
подходы к ролевому распределению, решение практических задач
60 мин
Вкусный и полезный обед
90 мин
Команда на рынке
подходы к ролевому распределению, решение практических задач
15 мин
Авторский чай & ароматный кофе
60 мин
5 пороков, которые не дают команде эффективно развиваться (Патрик Ленсиони)
Основные пороки. Профилактика.
30 мин
Подведение итогов курса
Результат курса
ЗНАЮТ
как мониторить деятельность команды, какие роли в команде бывают, как ценности влияют на эффективность команды как ведут себя члены команды при наличии основных пороков деятельности команды
УМЕЮТ
учитывать индивидуальные способности каждого члена команды управлять динамикой команды распределять роли в команде использовать инструменты для активизации деятельности команды осуществлять профилактику основных пороков в команде
ПОНИМАЮТ
основные маркеры пороков в команде отличие команды от коллектива алгоритм создания команды чем успешные команды отличаются от пораженных
ВЕДУЩИЕ ЭКСПЕРТЫ И ПРАКТИКИ РЫНКА
О группе компаний Бизнес-Развитие
Частное учреждение дополнительного профессионального образования “Бизнес-Развития” было зарегистрировано 24 июня 2008 года.
На базе собственного тренингового центра нами были разработаны и реализованы сотни программ обучения для органов государственной власти, малого, среднего и крупного бизнеса.
БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ ДЛЯ СЛУЖАЩИХ
Ценности и миссия нашей
компании

Современные вызовы и потребности инновационной экономики знаний требуют специалистов нового поколения, которые владеют большим количеством ключевых навыков и компетенций.

Понимая это,"Бизнес Развитие" ставит перед собой задачу подготовки профессионалов, обладающих системным и глобальным мышлением; обладающих как специализированными (hard skills), так и эмоциональными знаниями, умениями и навыками, готовыми к постоянному обучению и самосовершенствованию.

ТАТЬЯНА МАКСИМОВА Руководитель
ЧУ ДПО “Бизнес-Развитие”